| |
职员服务规则 |
14 KB |
2006-06-07 |
2 |
| · □ 总则第一条 概说本规程依据文化事业股份有限公司(以下称本公司)章程的规定订定,其内容适用本公司的所有职员。第二条 范围本公司职员的服务,任用,待遇,工作及休息时间,出入场所,加班及值... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
职员退休规则 |
5 KB |
2006-06-07 |
2 |
| · 第一条 总则本公司为鼓励职员长期服务,并维护退休职员权益,特订定本规则。第二条 适用范围本规则适用于一般职员,但订有一年以内期间的雇用契约者除外。第三条 种类1.正常退休——属于下列情... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
职员退职金给付规则. |
4 KB |
2006-06-07 |
3 |
| · 第一条 总则本公司职员退职时,依照其服务年资、劳绩等有关因素的本规则的规定,给付退职金。第二条 适用范围本规则适用于一般职员,但订有一年以内期间的雇用合同者除外。第三条 退职金的基准月... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
质量管理日常检查规定 |
3 KB |
2006-06-07 |
3 |
| · 第一条避免人员的疏忽,而导致不良的影响,使全体员工,重视质量管理,确实为提高产品质量、降低成本而努力。第二条 范围(一)工作检查(二)生产操作检查(三)自主检查(四)外作厂商质量管理检查... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
质量管理制度 |
11 KB |
2006-06-07 |
2 |
| · □总 则 第一条:目的 为保证本公司质量管理制度的推行,并能提前发现异常、迅速处理改善,借以确保及提高产品质量符合管理及市场需要,特制定本细则。 第二条:范围... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
中国企业企划部规范 |
9 KB |
2006-06-07 |
3 |
| · 中国企业企划部规范 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
中铁XX集团X处有限公司员工管理 |
22 KB |
2006-06-07 |
0 |
| · 中铁XX集团X处有限公司员工管理 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
中小型旅游公司部门及相应职能说明 |
6 KB |
2006-04-28 |
1 |
| · 由总经理和三位副总经理构成,只在公司有重大决策时,由总经理提议或由董事会多数提出建立。否则不成立。 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
中小型企业行政事务管理制度 |
6 KB |
2006-04-28 |
2 |
| · (一)总 则第一条 为加强公司行政事务管理,理顺公司内部关系,使各项管理标准化、制度化,提高办事效率,特制定本规定。第二条 本规定所指行政事务包括档案管理、印鉴管理、公文打印管理... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
重庆xx公司员工手册 |
34 KB |
2006-04-28 |
2 |
| · 欢迎您加入我们共同的事业 --- 重庆网通信息港宽带网络有限公司这个大家庭。我深信这是您人生道路上的一个重要决定,我也希望这个决定将是您在为社会创造价值、个人事业发展与实现理想的人生道路上跨出的关键一... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
重要公共关系活动 |
8 KB |
2006-04-28 |
0 |
| · 重要公共关系活动 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
主办会计岗位职责 |
6 KB |
2006-04-28 |
0 |
| · 根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合公司特点,负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
专业技术人员聘用合同制暂行办法 |
8 KB |
2006-04-28 |
0 |
| · 专业技术人员聘用合同制暂行办法 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
某超市薪资与利益分享责任制 |
8 KB |
2006-04-28 |
1 |
| · 某超市薪资与利益分享责任制 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
专业技术人员职位任用办法 |
4 KB |
2006-04-28 |
1 |
| · 为使专业技术人员职位的任用有所遵循,特依人事管理规则第三十九条规定制定本办法。 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
装卸队部门职能 |
8 KB |
2006-04-28 |
0 |
| · 装卸队部门职能 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
资料员岗位职责 |
3 KB |
2006-04-28 |
1 |
| · 在部长领导下,按照公司信息管理制度的有关规定,负责拟订具体管理实施细则和公司实用信息分类编码体系,在上级批准后组织执行 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
综合策划部岗位职责 |
3 KB |
2006-04-28 |
8 |
| · 一、策划、组织学生公寓自律委员会在学生公寓区域内的学习、文体等各项活动 ;二、开展有特色的社会实践活动,扩大学生公寓自律委员会在学院的影响; 三、积极争取、联系、组织贫困同学参加勤工助学活动; 四、协... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
综合销售管理制度 |
686 KB |
2006-04-28 |
0 |
| · 综合销售管理制度 |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
综合信息中心负责人工作责任制度 |
4 KB |
2006-04-28 |
0 |
| · (一)在厂长领导下,贯彻政府关于“开发信息资源,服务社会建设”的精神,有目的地组织收集、整理、分析、传递、研究、处理、贮存厂内外有关改革和经营管理科技进步、群众生活,思想工作等方面的综合信息,为领导... |
| 运行平台:游客|普通会员|高级会员|VIP会员 |
授权方式:会员软件 |
|
|